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第16章 认真做到一百分（第1页）

第16章认真做到一百分

把小事做到极致

做事有个禁忌叫“好高鹜远”或者说“眼高手低”，时间长了，人就变得“志大才疏”，再好的钢也成了废铁。

试想，一只虎崽不去跟着母亲和同伴学习捕猎着技，却整天望着天上的雄鹰，渴望着有朝一日能够像雄鹰一样展翅翱翔，结果会是什么样的呢？等它长大以后，即使别的动物在老虎家族的威名下不会对它怎么样，它也会因为自己无能，捕不到食物而自然死亡。

东汉时期，有个叫陈蕃的人，小的时候很有志向，独居一屋苦读。一天，他父亲一位叫薛勤的朋友到他家做客，看到他的屋子里凌乱不堪，就问他：“你怎么不把屋子打扫的干净一些呢？”陈蕃说：“大丈夫立身处世，当扫天下，何必扫一个屋子呢？”薛勤笑了笑，对他说：“不扫一屋，何以扫天下呢？”陈蕃猛然醒悟，一生引为戒语，终有所成。

仲永小的时候指物吟诗非常聪明，他的父亲不愿让他整天干些读书写字的小事，而是拉着他到处炫耀，结交权贵。结果没几年功夫，这位神童就“泯然众人”了。

千里之行，始于足下。无论多么大的理想，多么伟大的事业，都必须要从小事做起，从平凡处做起。连一间屋子都扫不了或者没有耐心扫，是不可能扫天下的。仲永的故事说的就是这个道理。

可惜的是，有些人，特别是那些涉世不深、阅历肤浅的年轻人，却不懂这样的道理。他们往往不善务实，不屑于做具体的工作，热衷于空洞的大事物和“理想主义”。他们看惯了电影中的轰轰烈烈，听多了书中的慷慨激昂，踏入社会，总觉得身边的人俗不可耐，手头的工作不值一做。他们的知识和能力在缺乏实践的情况下日渐枯萎，像仲永一样最终落的个一事无成。

善于做事的人，总是从大处着眼，从小处入手。能够成功的人，从来都不拒绝小事，也从来都是从小事做起的。

中国足球队的著名前锋，有着精湛的技术和出众的速度，如果不是命运作弄，他可能早已成为了世界级球星。但就是这样一个无论在大连队还是在国家队都炙手可热的人物，每次训练或者比赛完了，都坚持自己刷球鞋。大连队的外援们见了都啧啧称奇，钦佩不已。他说他之所以能有今天，靠的不是别的，而是严格的自我要求。从刚刚开始踢球的时候，他就要求自己把每一个技术动作都做正确甚至做精确。他从不吸烟，也很少饮酒，生活极其规律。

从每一个细小的技术动作做起，从生活的各个细微之处保养自己的身体，是他能够成为球星，并且在三十多岁的时候仍旧能够保持良好竞技状态的秘诀。

靠罚球能得到NBA的总冠军，你信不信？信不信由你，但这是事实。

洛杉矶湖人队有很强的实力，有第一中锋大鲨鱼奥尼尔，但从没有得过冠军，为什么呢？因为奥尼尔不会罚球，他的罚球水平是全NBA最烂的。所以虽然奥尼尔在篮下有很强的实力，甚至有点如入无人之境的感觉，但只要别的队使用犯规战术，他的威力就发挥不出来。前公牛队的主教练杰克逊来到了湖人队后，发现了奥尼尔的致命弱点，于是就强迫奥尼尔每天罚篮1000次。那一年，奥尼尔罚球神准，湖人队也终于登上了冠军的宝座。领奖的时候，奥尼尔抱住杰克逊痛哭，说这个冠军是教练给的。

古人云：“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海”。路是一步一步走出来的，做事也得一点一点地来。只要把小事做到极致，何愁大事不成？

敢于放手一拼

在勇气面前，任何困难和挑战都是它的手下败将。

勇敢地面对挑战，像老虎一样勇敢地面对工作中的一切艰难险阻，才是市场开拓者的特有本色。

勇气，是通往成功的第一座桥梁。

每一个优秀的领导者都知道，在他们为之奋斗的工作目标中，绝对不可能是一帆风顺的。前进的道路上总会有暗礁险滩，会有狂风恶浪，当然也有不顺心、不如意的时候，也会存在无所适从，甚至胆怯的时候。但那或许只是一瞬间的事，他们从不会因此而退缩，更不会轻言放弃。

而没有勇气的人如一只只“惊弓之鸟”，事业上、生活中的任何一点点风吹草动和坎坷磨难，都是一场浩劫，一场无可避免的灾难，都是足以令他们惶惶不可终日的巨大恐惧。

美国第一大汽车制造商——亨利·福特在取得成功之后，便成了众人羡慕备至的人物。有的人觉得他是由于运气，或者是得益于有影响的朋友帮助，或者说他本身就是一个管理天才，或者他具有常人所认为的形形色色的“秘诀”——所以福特成功了。

不可否认的是，这些因素中有几种当然是起了作用的，但是肯定还有些别的什么东西在起作用——也许每个人都懂得福特成功的真正原因，而每个人通常认为没有必要谈到这一点，因为它太简单了。只要一瞥福特的行动，就可完全了解他的成功“秘诀”。

多年前，亨利·福特决定改进著名的T型车的发动机的汽缸。他要制造一个具有铸成一体的八个汽缸的引擎，便指示工程人员去设计。可是，当时所有工程技术人员无不认为，要制造这样的引擎是不可能的。虽然面对老板，他们还是一口回绝了这样的“无理要求”。

听完技术人员的介绍后，福特没有气馁，他用无可反驳的语气说：“无论如何要生产这种引擎。”

“但是，”他们回答道，“这是不可能的。”

“我是绝不相信任何不可能的。去工作吧！”福特命令道，“坚持做这件工作，无论要用多少时间，直到你们完成了这件工作为止。”

被他的气势感染，负责技术的员工只好去工作了。如果他们要继续做福特汽车公司的职员，他们就不能去做别的什么事。六个月过去了，工作没有任何进展。又过了六个月，他们仍然没有成功。这些工程人员愈是努力，这件工作就似乎愈是“不可能”。

在这一年的年底，福特咨询这些工程人员时，他们再一次向他报告他们无法实现他的命令。“继续工作。”福特义无返顾地说，“我需要它，我决心得到它。哪怕它是一只老虎，我也有勇气擒住它！”

最后的情形是怎样的呢？

在这种勇气面前，任何困难和挫折都成了它的手下败将。

当然，制造这种发动机不是完全不可能。后来这种发动机装到最好的汽车上了，使福特和他的公司把他们最有力的竞争者，远远地抛到了后面，以致他们用了好些年才赶上来。

福特的勇气给了技术人员必然成功的心态。他的勇气也让参与研制开发的人员没有任何退路可走。“置之死地而后生”他们只能孤注一掷，只能成功。

敢于应对挑战的人就是在这样的情形下，把一个个奇迹变成了现实；把一个个不可能变为了可能。

一个真正的领导者就是要有福特那样的气概，以非凡的勇气去感染每一个员工、以不达目的决不罢休的气势，去稳定彷徨不定的军心；唯有鼓起只有放手一拼的勇气，才能引领企业在商海中劈波斩浪。

勇往直前者，才会无往而不胜。

不必高估你的难题

没有不可解决的困难，只有无法逾越的心灵堡垒。

敢于应对挑战的开拓者个个都是解决问题、排除困难的高手。开拓者明白：困难可以把人击垮，也可以让人重新振作。当人没有勇气面对困难时，它们是不可逾越的高山；当人借勇气、凭毅力克服那些困难后，回头再看时，它们不过是一只只纸老虎。

作为一名出色的开拓者，他们更是敢于面对形形色色的困难。因为，说白了，他们的工作就是带领自己的下属，以最圆满的方式解决瞬息万变的商场上的问题；以无畏的勇气去面对困难的。

阿迪·达斯勒被公认为是现代体育工业的始祖，他凭着不断的创新精神和克服困难的勇气，终身致力于为运动员制造最好的产品，最终建立了与体育运动同步发展的庞大体育用品制造公司。