2.反应灵敏
节目直播有时会出现意外情况,需要主持人随机应变,大事化小,小事化了。由于广播节目多是现做现播,容不得出错,但是又不能完全避免出错,因此,主持人必须有极强的反应能力,如有个主持人请听众欣赏一首歌曲,但唱机一时操作不灵,他边调整边说:
“连日劳累,唱机大概也要休息一下,不过这出戏得唱完了才成啊。……好,演出可以开始了。”一个小事故也就轻描淡写地对付过去了。
反应灵敏是节目主持的一个能力要求。尤其是在日常采访中提问应答时,机智敏捷的应变技巧更是具有出奇制胜、事半功倍的效果,因此,必须引起重视。
3.不卑不亢
不卑不亢是一种生活态度,也是广播主持人的一个主持原则,有了这个原则主持节目时才会有一个正常心态,说出的话也自然合乎分寸。
有的主持人当面对名流、要人时,往往甘拜下风,不胜谦恭,热衷于扮演学生角色,甚至对一个初出茅庐的流行歌手也“老师老师”叫得亲切有加;过分或不应该的谦卑,让人听来不舒服。有的主持人面对普通百姓时却觉得甚好,大有堪为人师的气魄,居高临下,指手画脚,给人以不尊重人或狂妄自大的感觉。这样的主持人久而久之会让观众生厌。
4.风趣幽默
风趣幽默是主持人赢得听众喜爱和树立自身形象魅力的最有力武器。比如A、B两电台的一档联播节目:
寒暄时,A主持顺口说出自己脚上穿着皮鞋,而在直播室按规定应该换拖鞋,显然他泄露了自己的违章,让对方和听众“笑话”,所以话一出口,他立刻意识到不该如此毫无保留,但他没有解释,因为那会“越描越黑”。后来当对方问及工作忙不忙时,A主持立刻抓住了这个转瞬即逝的机会:“忙。忙得进直播室连换鞋的时间都没有。”一句话说得双方都会心地笑了起来。主持艺术中的幽默往往顺手拈来,出其不意,却妙不可言,这需主持人主持具体节目时会细心体会和用心发挥。
舞台主持
舞台主持直接面对广大观众,主持人与观众可以说是零距离接触,主持人任何一个动作、一句话语都能给观众留下深刻的印象。要想出色地主持好舞台节目,就应该把握好舞台主持的特点和要求。
1.主持形象得体
舞台主持人的形象要得体,即主持人形象和气质要与观众的审美取向和观赏心理相投合,不是刻意加工的矜持、娇嗔。当主持人一走上舞台,还未说话时,观众就先被主持人优美的形态和端庄得体的仪态而吸引,这样的舞台主持才是出色的。
因此,当主持人表述和串联活动内容时,应当事先考虑好以什么样的举止来配合自己的外形,这是主持人能否赢得观众的信任、打动观众的第一步。主持人在很大程度上是要靠自己鲜明的个性形成自己独特的风格去征服观众。
2.语言精练准确
语言是表达感情的最好工具,是舞台节目的基础,也是渲染气氛和调动观众、控制活动节奏的关键。当主持人面对话筒、面对观众进行串联活动时,语言就是主持人魅力的灵魂。语言的表述、停顿、节奏和音色展示着舞台主持独有的魅力。
舞台主持人常常追求散文化和诗化的语言,或机智幽默给人以娱乐消遣之趣,故感情起伏较大,语气更委婉,语调抑扬顿挫,语速有快有慢,音色一定要优美,发音以悦耳的中音区为多。
3.表演到位
舞台主持与其他节目主持人不一样,最重要的一点是舞台主持人的表演成分更重要。
文艺活动是对生活的再加工、再创造,主持人对自己的定位,就是在确定所要扮演的角色。因此美丽的女主持人都要精心打扮自己,或活泼大方、清纯靓丽,或亲切温柔、韵味十足,形成独具魅力的形象艺术,与舞台融为一体。男主持人一般也都英俊潇洒、落落大方,成为大众喜爱的形象;是“丑”星形象,则多以诙谐、机智、幽默见长。
主持人的表演,最重要的是要有本人的真情实感,以自己的真实个性作为表演的出发点来真切感受活动内容与现场气氛,这同中国戏曲表演“当众自如”的所谓“真情体验,理智把握”有异曲同工之妙。
会议主持
1.聚会
聚会主持人在会议上要做的主要是落实议程、控制时间、掌握会场等三项工作。
处理这三项工作是否得力,是检验一名会议主持人是否称职的标准。
聚会主持人作为会议的现场指挥者和掌握者,要使既定的会议议程得以落实,主持人就必须熟悉议程。只有熟悉了会议议程,才能在会议进行时熟练地驾驭会议,并且沉着妥善地应付一切难以想像的突发性问题。
聚会主持与其他会议主持一样,都要公开宣布起止时间。这一时间,是经过组织者借鉴各种会议或是认真考虑后才确定的,全部与会者及会议工作人员都要遵守。
在聚会进行期间,主持人掌握会场的能力大小,往往会影响到会议的成败。在掌握会场时,主持者最重要的是要注意少讲多看和调节气氛。
有时,在聚会上发言的人,其见解难免会相去甚远。极个别的时候,在会上还会出现各执一词、针锋相对的情况。这时主持人要巧妙化解,善于引导大家求同存异,以理服人,发言对事不对人。切勿加入争论之中,甚至同他人言词之间毫不相让,甚至为此而大肆争吵。
2.洽谈会
主持洽谈会必须站在客观公正的立场,坚持实事求是,只有这样才能为各方所接受和认可。
在准备主持洽谈时以及在洽谈进行之中,要发挥自己的主观能动性,要相信自己、依靠自己、鼓励自己、鞭策自己,在合乎规范与惯例的前提下,力争“以我为中心”,以此来更好地为洽谈服务。
洽谈时,以及在洽谈过程中,在不损害自身根本利益的前提下,应当尽可能地替洽谈双方着想,主动为双方保留一定的利益,力争和谐融洽。